一 企业提供 1 工商营业执照（正、副本）、批准成立的文件或核证批复的证件原件及复印件 2国家技术监督局颁发组织机构统一代码证及编制手册原件及复印件 3 地税登记证副本原件及复印件 4 开户银行许可证复印件 5 法人代表或负责人身份证原件及复印件 6 填写企业人员情况表（企业所有人员、已经参加社会保险的人员在“原工作单位”处注明并提供相应的参保证明） 7单位工资明细表复印件一份 8新参保人员身份证复印件一张、户口首页及本人页复印件一份 9劳动合同书复印件一份 10如果是2014年以前的老企业需要提供2013年的工资明细账，（福利帐） 注：所有证件复印件1份（A4纸）；单位办理参保时请携带单位公章，从财务所出的所有表要加盖财务专用章。 二 填写如下表格 1 填写《社会保险登记表》一式2份（表一） 2 填写《参加基本养老保险人员情况表》，新参保人员每人一式1份 (表二) 3 填写《企业人员情况表》（表三） 4填写《基本养老保险缴费基数核定明细表》(表四) 5 填写《基本养老保险缴费基数核定表》（表五） 6 填写 参加基本养老保险单位银行缴拨帐户表 三 相关缴费说明 养老保险：单位承担部分（工资20%），个人（工资8%）*注：工资低于1908.35元的按1908.35元计算。 医疗、失业 新建户(盖公章) 1.营业执照（正副本复印件） 2.组织机构代码证（正副本复印件） 3.开户许可证 4.法人身份证 5.税务登记证 6.参保单位基本信息变动表 新增、转入(盖公章) 1.新增人员花名册/系统内转移申报表（加盖公章） 2.身份证复印件（一份） 3.劳动合同复印件（加盖公章） 停退、转出(盖公章) 1.停退表/系统内转移申报表 2.解除劳动合同复印件 工资低于1908.35元的按1908.35元计算，高于按实际工资缴纳。失业比例：个人1%，企业2%。 医疗比例：个人2%，企业8%+大病6元。
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